Можно ли не закрывать больничный лист

Содержание

Беспокоиться не надо: в минздраве Алтая рассказали, как открыть больничный

Можно ли не закрывать больничный лист

Что делать, если вам пришел положительный тест на коронавирус, но вы не можете дозвониться до врача, чтобы оформить лист нетрудоспособности

Во время пандемии больничный лист можно открыть задним числом. Правило, что бюллетень оформляют с момента осмотра больного врачом, временно не работает. Это связано с тем, что людей, кому требуется лист нетрудоспособности, слишком много и медики не справляются с потоком пациентов. Об этом и не только говорили на пресс-конференции 19 октября.

1

Нет, листок нетрудоспособности открывается только после осмотра пациента врачом.

2

К тем пациентам, которые нуждаются в медицинской помощи в первую очередь. Чтобы вызвать врача, люди звонят в регистратуру или кол-центры, по телефону больные рассказывают о своих симптомах. Все жалобы пациентов обязательно фиксируются. В дальнейшем лечащий врач сортирует обращения и навещает тех, кому нужна его помощь безотлагательно.

На практике от одной поликлиники по вызовам может ходить только один фельдшер. Так, например, происходит в поликлинике № 14 Барнаула, о чем рассказал ее главврач.

3

Некоторые пациенты по нескольку дней не могут вызвать врача. Люди паникуют, что останутся без больничного и несколько дней им работодатель засчитает как прогулы.

Но на деле же ситуация иная, говорят медики. Когда человек дозванивается до поликлиники, он перечисляет жалобы. В дальнейшем эти жалобы врач должен подтвердить или опровергнуть.

“Хочу успокоить тех пациентов, к которым врач не пришел в первый день болезни, а человеку нужен листок нетрудоспособности.

Если врач подтвердил жалобы, которые пациент называл в регистратуре, то больничный лист будет открыт по решению врачебной комиссии, но с того числа, когда человек обратился в регистратуру”, – рассказала начальник сектора по работе с обращениями граждан минздрава Алтайского края Ольга Семина на пресс-конференции 19 октября.

То есть, если вы заболели с 19 октября и позвонили в регистратуру, а врач пришел только 20-го, но увидел у вас все признаки болезни, то больничный вам откроют именно с момента обращения.

“Такие правила установили на время пандемии, вообще, в соответствии со всеми правилами, врач должен выдавать больничный день в день. Но в связи с возможными задержками поликлиники идут на такие уступки и организовывают такие меры”, – пояснила Семина.  

При этом, по словам представителя ведомства, сегодня листки нетрудоспособности оформляются в основном в электронном варианте. И все медицинские организации могут выписать электронный больничный. “Это позволяет определенной категории пациентов лишний раз не ходить в поликлинику лично”, – говорит спикер.

4

Медики объясняют: даже если у вас два дня назад была температура, но вы ее сбили лекарствами, врач сможет определить ваше состояние по другим симптомам. И если признаки болезни есть, то вам откроют больничный.

5

Если человек не дозвонился до регистратуры или кол-центра, то у него есть возможность прийти в поликлинику лично. Везде есть фильтры для температурящих больных, рассказала Семина. Там пациента осмотрят, назначат лечение и при необходимости откроют лист нетрудоспособности.

“Кроме того, сейчас во всех поликлиниках удлинен рабочий день рентгенологических поликлиник, куда могут направить пациента, у которого есть к этому показания. Также при наличии показаний, в соответствии с приказом, произвести забор мазка на коронавирус”, – пояснила спикер.

6

Если у пациента на руках положительный результат на ковид, то больничный будет открыт с того дня, когда пришел положительный результат. Время ожидания результата в больничный не войдет.

“Например, человек в частном порядке сдал тест и ему нужен лист нетрудоспособности. И он не может дозвониться по всем телефонам и переживает, что у него будет на работе прогул. Беспокоиться не надо. Больничный будет открыт. Его началом будет дата, когда он получил положительный результат”, – поясняет Семина.

7

Контактным лицам также откроют больничный. Лист о нетрудоспособности выдают на 14 дней, рассказала заместитель главврача по экспертизе временной нетрудоспособности поликлиники № 3 Барнаула Елена Василюк. По ее словам, алгоритм расчета такой.

Человек сдает тест на ковид, информация о положительном результате поступает в поликлинику.

Поликлиника связывается с заболевшим и собирает необходимую информацию: кто состоял с ним в контакте и кто с ним фактически проживает.

Далее информация передается в Роспотребнадзор. “На основании этого заявления проводится расследование с выяснением даты контакта. Эта дата и будет являться той датой, с которой выдается больничный”, – заявила Василюк.

В дальнейшем пациент через почту или через сайт может заявить о себе в Роспотребнадзор, что он ждет постановления. Ему должны отправить на электронную почту номер постановления, который нужен, чтобы заявить его на анализ на ковид.

“Лаборатория берет анализ только при  наличии номера постановления в направлении. Поликлиника начинает работать с контактными лицами и обзванивать их. Но с учетом дефицита кадров никто не может гарантировать, что человеку позвонят в первый же день заявки. Однако обязательно обзвон производится накануне забора анализа либо в день забора у контактных”, – пояснила Василюк.

8

По словам завтерапевтическим отделением поликлиники  № 7 Барнаула Эльвиры Шляховой, в некоторых случаях точка отсчета для оформления больничного для контактного лица – это дата, когда зараженный узнает о результатах теста. 

Проблема бывает в том, что дата контакта и дата начала самоизоляции иногда не совпадают, говорит эксперт. Человек уходит на самоизоляцию намного позже.

“Не всегда своевременно происходит оповещение между системами. Человек в первые дни может ходить на работу. Дата контакта – это дата получения результата анализа зараженного. И не всегда пациент узнает своевременно”, – говорит завтерапевтическим отделением поликлиники  № 7 Барнаула Эльвира Шляхова.

Например, 15 октября человек сделал тест, а результат узнал 17-го. Значит, дата контакта будет 17-го.

“Эти люди должны понимать, что с даты контакта надо 14 дней сидеть на самоизоляции. Постановление может прийти постфактум. Оно может быть выдано за два дня до окончания срока карантина, и пациент может не знать даже, что именно эта дата считается контактной. А он будет ходить на работу все это время. Но незнание не освобождает от ответственности”, – говорит Шляхова.

19 октября, 18:59

Правительство региона нацелено на решение существующих вопросов во взаимодействии с федеральным центром и бизнесом, коммерческим сектором, в частности, фармацевтическими компаниями

Источник: https://tolknews.ru/obsestvo/44453-bespokoitsya-ne-nado-v-minzdrave-altaya-rasskazali-kak-otkrit-bolnichniy

Закрытие больничного листа: порядок и сроки

Можно ли не закрывать больничный лист

Эта статья не только поможет разобраться, как закрыть больничный лист по новому закону, но и прольет свет на другие актуальные вопросы, связанные с оформлением бюллетеня. Благодаря этому материалу вы узнаете, когда выходить на работу, кому отдавать лист нетрудоспособности и как быть тем, кто оказался во время болезни в другом городе и районе.

Кто имеет право закрыть больничный

Предоставлять и закрывать больничный лист имеют право только врачи, получившие медицинскую лицензию. Правило закреплено в Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года. В перечень специалистов, обладающих подобным правом, входят:

  • лечащие врачи;
  • фельдшеры;
  • зубные врачи.

Закон фиксирует и перечень специалистов, которые не могут выдавать документ. В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года говорится, что право на предоставление и закрытие больничного листка не имеют:

  • организации скорой медицинской помощи;
  • организации переливания крови;
  • приемные отделений больничных учреждений;
  • бальнеологические лечебницы и грязелечебницы;
  • медицинские организации особого типа (центров медицинской профилактики, медицины катастроф, бюро судебно-медицинской экспертизы);
  • учреждения здравоохранения по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

Куда обратиться для осуществления процедуры

Для оказавшихся по разным причинам в другом районе или городе важно будет узнать, можно ли закрыть больничный в другой поликлинике? Приказ Минсоцразвития России №624н от 2 июля фиксирует только общий перечень учреждений и должностных лиц, обладающих правом на предоставление документа. При этом в нормативно-правовом акте не закрепляется конкретная организация, в которую обязан обратиться гражданин. Отсутствие запрета позволяет закрыть больничный лист в другой поликлинике.

https://www.youtube.com/watch?v=M7fBfPlMDlU

Процедура выполняется в том медицинском учреждении, в котором производится выписка. Если листок был открыт в стационарном отделении больницы, однако пациент был отправлен долечиваться дома, закрытие документа будет осуществлять участковый врач.

Процедура может быть выполнена в другом городе, если открытие больничного было осуществлено по месту жительства, однако позднее гражданина отправили на лечение в другой населенный пункт.

В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года не содержится запрета на осуществление действия. Если лечением занимался один специалист, закрывает документ он же.

Однако процедуру может выполнить и другой врач.

Процедура закрытия больничного листа по новому закону

Перед тем, как закрыть больничный лист по собственному желанию, гражданин должен обратиться к своему лечащему врачу. При себе необходимо иметь пакет документации. В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года говорится:

«Выдача листков нетрудоспособности осуществляется при предъявлении документа, удостоверяющего личность.

В случае, если гражданин на момент наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам занят у нескольких работодателей и в два предшествующие календарные года до выдачи листка нетрудоспособности был занят у тех же работодателей, выдается несколько листков нетрудоспособности по каждому месту работы».

Форма документа утверждена Приказом Минсоцразвития РФ № 347 от 26 апреля 2011 года. Чтобы заполнить бланк, необходимо указать следующую информацию:

  • название и адрес медицинской организации, в которой осуществляется оформление документа;
  • дата выдачи бумаги;
  • информация о временно нетрудоспособном гражданине;
  • сведения о компании, в которой гражданин осуществляет трудовую деятельность;
  • данные о болезни и сроке нетрудоспособности;
  • информация о враче, заполнившем бумагу;
  • дата начала трудовой деятельности.

Готовая бумага подписывается врачом и заверяется печатью. Чтобы закрыть лист, потребуется только паспорт. Закон не требует предоставления дополнительной документации. Однако для заполнения бумаги необходима информация об ИНН гражданина и СНИЛС.

Человек должен быть готов представить эти документы. Заранее ознакомившись со скриншотом или фото, как выглядит больничный лист, гражданин сможет выявить особенности заполнения бумаги и удостовериться, что врач не допустил ошибок при оформлении нового документа.

Перед окончанием лечения многие интересуются – считается ли день закрытия больничного датой выхода на работу? В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года говорится:

«В строке “Приступить к работе” в ячейках “с __-__-____” указывается дата восстановления трудоспособности следующим днем после осмотра и признания гражданина трудоспособным».

Из вышеуказанного следует, что датой возобновления трудоспособности считается день, который следует за числом, зафиксированным в больничном.

Можно ли закрыть раньше срока

Срок больничного регулирует статья 59 ФЗ № 323 от 21 ноября 2011 года. Согласно положениям нормативно-правового акта, длительность временной нетрудоспособности составляет:

  1. 15 суток, если листок выдал лечащий врач;
  2. 10 суток, если листок выдал фельдшер или зубной врач;
  3. дополнительные 15 суток, если специалист считает, что болезнь не устранена. Продлить срок временной нетрудоспособности гражданина имеет право врачебная комиссия.

В законе нет положений, запрещающих закрывать больничный лист раньше срока. Решение о выписке принимает врач. Разбираясь, можно ли закрыть больничный раньше срока, гражданин должен обратиться к специалисту, осуществляющему ведение болезни.

Врач может удовлетворить просьбу, однако нужно учитывать, что он несет ответственность за здоровье пациента в соответствии с положениями статей 1068 и 1081 ГК РФ.

Если будет доказано, что в ухудшении состояния гражданина присутствует вина доктора, его привлекут к ответственности.

Если вызвали на работу досрочно

Согласно статье 2 ТК РФ, принудительный труд в РФ запрещен. Работодатель не имеет права отозвать сотрудника с больничного. Нарушение установленных норм чревато штрафами. Их размер регулирует статья 5.27 КоАП РФ.

Величина взыскания в соответствии с положениями нормативно-правового акта составит 5 000 руб. для должностных лиц и 50 000 руб. для организаций.

Дополнительно компанию могут лишить права на осуществление трудовой деятельности на срок до 90 суток.

Куда сдавать больничный лист с 2020 года

Потребность в сдаче больничного листа регламентирует ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года. Однако конкретное должностное лицо в нормативно-правовом акте не обозначено. Выйдя после вынужденного перерыва, гражданин может не знать, кому отдавать больничный лист на работе?

Лицо, отвечающее за прием и обработку бумаги, должно быть зафиксировано внутренними нормативно-правовыми актами учреждения. Документ сдают в бухгалтерию или отдел кадров.

Срок сдачи закрытого листа

Действующее законодательство четко фиксирует срок, в течение которого необходимо закрыть больничный. В пункте 1 статьи 12 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года говорится:

«Пособие по временной нетрудоспособности назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности), а также окончания периода освобождения от работы в случаях ухода за больным членом семьи, карантина, протезирования и долечивания.»

Это значит, что гражданин обязан обратиться за пособием в течение полугода с момента выздоровления. Если срок, установленный в законе, соблюден, работодатель не может отказаться принимать документ и предоставлять денежные средства. Уволить гражданина за прогул или применить в его отношении штрафные санкции также не имеют права.

Получив закрытый больничный лист, работодатель обязан произвести выплату. Сроки ее осуществления зафиксированы в статье 15 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года. В нормативно-правовом акте говорится:

«Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы».

Согласно статье 7 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года, размер выплаты зависит от:

  • страхового стажа получателя выплаты;
  • продолжительности временной нетрудоспособности;
  • размера заработной платы работника.

Если пособие было назначено, но не получено, работник имеет право обратиться за денежными средствами в течение 3 лет. Такое правило закреплено в статье 15 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года. Если задержка предоставления выплаты произошла по вине работодателя, ограничение по срокам снимается вовсе.

Гражданин не обязан уведомлять работодателя о возобновлении трудовой деятельности после болезни. В российском законодательстве нет положения, обязывающего осуществлять действие. Однако эксперты советуют сообщить о предполагаемой дате выхода, если обязанности заболевшего были возложены на другого специалиста.

Что будет, если не закрыть больничный

Те, кто по самым разным причинам не успели вовремя выполнить все положенные процедуры, переживают, что будет, если не закрыть больничный вовремя? В таких случаях согласно законодательству перспективы не радужные:

  1. Выплата по нетрудоспособности предоставлена не будет. Согласно ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года, именно закрытый больничный лист является основанием для начисления денежных средств. Отсутствие документа или его несвоевременная сдача позволяют страховщику отказать в предоставлении выплаты.

  2. Работодатель откажется принимать незакрытый документ для простановки отметки в табеле об отсутствии работника по причине заболевания. В такой бумаге отсутствуют все необходимые реквизиты.
  3. Медицинский работник имеет право проставить отметку о нарушении режима.

    Согласно положениям Приказа Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года, пока документ не закрыт, в него можно вносить изменения.

Однако есть еще человеческий фактор, и у нас принято идти навстречу людям. При этом нет никаких гарантий, что вопрос будет решен положительно, поэтому все настоятельно рекомендуют осуществлять закрытие больничных листов вовремя.

Источник: https://WorkDispute.ru/bolnichniy/kak-zakryt-bolnichnyy-list.php

Ваши права, если вы ушли на больничный из-за карантина

Можно ли не закрывать больничный лист

Карантин по коронавирусу является основанием для оформления больничного листа и получения денег от фонда соцстрахования. Но только в том случае, если вы работаете официально, а работодатель платит за вас страховые взносы. Если все так, то вот какие права на больничном у вас есть.

1. Получить за время больничного средний заработок

Такое право за работником оставляют статьи 7 и 14 Федерального закона № 255 и статья 183 Трудового кодекса. Они гласят, что работник, ушедший на больничный из-за травы, болезни или карантина, может получить свой обычный заработок или хотя бы его большую часть. Речь идет о пособии по нетрудоспособности.

Его могут получить только те, кто трудоустроен официально. Или же ИП и самозанятые, которые в добровольном порядке отчисляют за себя страховые взносы. Нет взносов — нет пособия.

Для тех, за кого взносы платятся, размер пособия зависит от среднего заработка. То есть, учитываются не только зарплаты, но и премии, отпускные. Рассчитывается сума выплаты больничного из расчета за последние полгода.

Кроме того, пособие зависит от стажа работы. Чем он больше, тем крупнее будет выплата. Например, людям, работающим меньше месяца, за больничный выплатят не больше МРОТа за месяц. А вот если ваш стаж перевалил за восемь лет, то оплату вы получите в полном объеме — все 100% от среднего заработка.

Из-за того, что многие россияне были вынуждены уйти на больничный из-за карантина по коронавирусу, Путин распорядился, чтобы оплата была не меньше федерального МРОТа — 12 130 рублей. То есть, если вы попали на карантин на две недели, то гарантированно получите 5660 рублей.

2. Получить пособие напрямую от Фонда соцстрахования

Такие правила установлены постановлением правительства № 294 и статьей 13 часть 4 Федерального закона № 255.

Чтобы вы понимали, деньги на выплату вашего больничного идут напрямую из бюджета. Точнее, из Фонда социально страхования. Ваш работодатель оплачивает только первые три дня больничного, а все остальные — государство. Но в случае с карантином схема немного меняется. Теперь всю сумму полностью вам выплачивает ФСС, без посредника в виде вашей компании.

Раньше заболевший сотрудник должен был принести лист нетрудоспособности на работу, заполнить заявление и получить деньги от работодателя. А последний уже сам разбирался с ФСС и ждал от него возмещения средств за ваш больничный. Теперь Фонд соцстрахования перечисляет деньги напрямую работнику. Делается это либо на карту «Мир», либо почтовым переводом, либо на счет в банке.

3. Оформить больничный в электронном виде

Согласно статье 13 часть 5 Федерального закона № 255, заболевший сотрудник имеет право оформить больничный без личного посещения инстанций — в электронном виде. Врачи просто скажут вам номер вашего листка нетрудоспособности, а вы назовете его работодателю. Этот же номер автоматически попадет в ФСС, и вам перечислят ваши деньги.

Это удобно не только для вас, но и для работодателя. Ему не придется вручную заполнять бланки, а потом хранить их на случай проверки. А еще такой больничный лист нельзя потерять, пролить на него кофе, порвать и еще как-то испортить.

4. Оформить больничный по карантину через интернет

Такой порядок оформления больничных листов ввели совсем недавно — постановление правительства № 294 было подписано 18 марта этого года. Это было сделано специально для того, чтобы люди, потенциально больные коронавирусом, не выходили из дома.

Благодаря этому правилу можно даже не вызывать на дом врача.

Достаточно просто зайти в личный кабинет ФСС (через вашу учетную запись на госуслугах), написать заявление и приложить к нему документы, подтверждающие, что вы прибыли из другой страны или вы проживаете вместе с тем, кто недавно прибыл.

Да, такой вариант оформления больничного могут позволить себе только те, кто находится на карантине, а не на самоизоляции. И даже в этом случае они должны будут сообщить номер больничного работодателю, чтобы тот связался с ФСС.

5. Получить больничный авансом

На основании все того же постановления правительства, людям, находящимся на карантине, полагается особый порядок выплаты больничного. В обычных условиях его можно было получить только после того, как листов нетрудоспособности будет закрыт. А вот людям, ушедшим на карантин по коронавирусу, выплату разделили на две части: аванс и остаток.

Авансовая часть больничного (за первую неделю) выплачивается через пару дней после того, как вы открыли больничный. А оставшиеся семь дней оплачиваются на следующий день после закрытия больничного.

6. Получить деньги даже за выходные дни

Об этом гласят сразу две статьи Федерального закона № 255 — статья 7 часть 7 и статья 14 часть 5. Пособие по нетрудоспособности обязаны оплачивать за каждый день болезни, включая выходные дни. Так, если вы ушли на карантин на полные две недели, то оплату вы получите за 14 дней, а не за 10.

К слову, это касается и простоя компании — когда работа по тем или иным причинам не может осуществляться. То есть, если вы ушли на карантин еще до простоя, то вам заплатят полный больничный, без учета новых обстоятельств. Но, если вы ушли на карантин уже после объявления просто, то вам заплатят как за компенсацию простоя. Одновременно получать и ту, и другую выплату нельзя.

7. Узнать, как именно вам рассчитали больничный

Да, вы вполне можете запросить у работодателя сведения о том, как именно проводится расчет вашего больничного. Например, если вам кажется, что цифры не сходятся. Такое право за сотрудниками оставляют статья 62 Трудового кодекса и статья 4.3 часть 1 пункт 4 Федерального закона № 255.

Если же работодатель отказывается выдавать вам такие документы, то вы можете связаться напрямую с Фондом соцстрахования. Например, через интернет. И запросить у них проверку расчета выплат.

8. Вас не могут уволить, пока вы на больничном

Надеемся, вам не придется доказывать это свое право работодателю или даже в суде. Но на всякий случай вот основания, которые обязуют работодателя сохранить за вами место работы в случае вашего ухода на больничный: статьи № 59 часть 1 абзац 2, № 60.2 часть 2, № 72.2 часть 1, № 81 часть 6 Трудового кодекса.

https://www.youtube.com/watch?v=lCdSj_FUvTs

Согласно им, во время болезни или карантина, как бы долго они не длились, работодатель не имеет права уволить сотрудника ни по каким причинам. Место за ним должно сохранится хотя бы до момента его выхода с больничного.

Исключение — если фирма закрывается. Тогда уж никому не удастся сохранить свое рабочее место.

Ранее мы писали пошаговую инструкцию, как оформить больничный тем, кто находится на карантине.

По материалам journal.tinkoff.ru.

pixabay

Источник: https://www.VgorodeN.ru/statyi/vashi-prava-esli-vy-ushli-na-bolnichnyy-iz-za-karantina

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.