Менеджер по рекламе должностная инструкция
Юридические услуги :: Должностная инструкция менеджера по рекламе
[Наименование организации]
Должностная инструкция
г. Москва “01” июля 2007 г. Рег. N ___
Утверждаю
[Наименование должности] [Наименование организации]______________/___[Ф.И.О.]___/
Менеджер по рекламе
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность менеджера по рекламе [Наименование организации в родительном падеже] (далее – Общество).
1.2. Менеджер по рекламе назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Общества, по представлению коммерческого директора Общества.
1.3. Менеджер по рекламе относится к категории служащих и подчиняется непосредственно начальнику отдела маркетинга Общества.
1.4. Менеджер по рекламе отвечает за:
– своевременное и качественное выполнение им задач по предназначению;
– исполнительскую и трудовую дисциплину;
– сохранность информации (документов), содержащей сведения, составляющие коммерческую тайну Общества, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников Общества;
– обеспечение безопасных условий труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности в помещениях отдела.
1.5. На должность менеджера по рекламе могут быть назначены лица, имеющие высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы по специальности в области маркетинга не менее 1 года.
1.6. В практической деятельности менеджер по рекламе должен руководствоваться:
– законодательством, нормативно-правовыми актами, а также локальными актами и организационно-распорядительными документами Общества, регламентирующими работу по рекламе, деятельность службы сбыта и отдела;
– правилами внутреннего трудового распорядка;
– правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
– указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
– настоящей должностной инструкцией.
1.7. Менеджер по рекламе должен знать:
– законодательство, нормативно-правовые акты по организации маркетинговой и рекламной деятельности;
– организационную структуру Общества, систему сбыта продукции, порядок ее функционирования, организацию работы отдела;
– текущие и перспективные потребности отдела в ресурсах, методики их планирования и прогнозирования;
– задачи отдела по обеспечению потребностей Общества в рекламной поддержке, его возможности по решению указанных задач;
– методы анализа рекламной деятельности;
– порядок организационного и информационного взаимодействия отдела с другими подразделениями Общества;
– порядок разработки планов рекламных кампаний;
– организацию оперативного учета результатов рекламной деятельности;
– критерии оценки эффективности работы отдела;
– передовой отечественный и зарубежный опыт в области рекламы;
– состав и структуру документации отдела;
– средства вычислительной техники, коммуникации и связи;
– правила и нормы охраны труда.
1.8. В период временного отсутствия менеджера по рекламе его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Функциональные обязанности
Менеджер по рекламе обязан осуществлять следующие трудовые функции:
2.1. Обеспечивать своевременное и качественное выполнение возлагаемых на него повседневных задач в строгом соответствии с утвержденным порядком (регламентом) и технологией работы.
2.2. Регулярно проводить анализ потребительских свойств продукции Общества, прогнозирование потребительского спроса и рыночной конъюнктуры.2.3. Принимать участие в составлении перспективных и текущих планов реализации продукции, определении новых рынков сбыта и новых потребителей продукции Общества.
2.4. Обеспечивать разработку рекламных кампаний и организовывать контроль за их планомерной реализацией.
2.5. Организовывать изучение мнений потребителей о продукции Общества и осуществлять контроль за своевременным устранением недостатков, указанных в поступающих от потребителей рекламациях и претензиях.
2.6. Вносить на рассмотрение руководства предложения по формированию фирменного стиля Общества и фирменного оформления выпускаемой продукции.
2.7. Изучать, обобщать и применять в повседневной деятельности отдела передовой отечественный и зарубежный опыт в области рекламной деятельности.
2.8. Своевременно и в полном объеме отрабатывать и представлять должностным лицам с соответствующими полномочиями отчетную и иную документацию.
В случае необходимости менеджер по рекламе может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно, по решению руководителя Общества, в порядке, предусмотренном законодательством о труде.
3. Права
Менеджер по рекламе имеет право:
3.1. Принимать решения в целях надлежащей организации рекламной деятельности, обеспечения повседневной деятельности отдела – по всем вопросам, относящимся к его компетенции.
3.2. Готовить и представлять непосредственному руководителю свои предложения по совершенствованию рекламной деятельности (его дополнительному кадровому, материально-техническому обеспечению и т.п.).
3.3. Участвовать в работе коллегиальных органов управления при рассмотрении вопросов, касающихся рекламы и деятельности отдела.4. Ответственность и оценка деятельности
4.1. Менеджер по рекламе несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, – и уголовную) ответственность за:
4.1.1. Нарушение положений законодательства, нормативно-правовых актов, а также локальных актов и организационно-распорядительных документов по вопросам маркетинга.
4.1.2. Невыполнение указаний непосредственного руководителя, касающихся организации маркетинга, деятельности отдела и выполнения им своих задач.
4.1.3. Несоблюдение требований по обеспечению сохранности информации и документов, содержащих конфиденциальные сведения.
4.1.4. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
4.2. Оценка работы менеджера по рекламе осуществляется:
4.2.1. Непосредственным руководителем – регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих полномочий.
4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия – периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
4.3. Основным критерием оценки работы менеджера по рекламе является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.5. Условия работы
5.1. Режим работы менеджера по рекламе определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.
5.2. В связи с производственной необходимостью менеджер по рекламе может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ “__” _______ 20__ г.
(подпись)
в социальных сетях:
Источник: http://www.mashenkof.ru/levoe_menyu/dolzhnostnie_instrukcii/marketing__reklama__pr/dolzhnostnaya_instrukciya_menedzhera_po_reklame1/
Должностная инструкция менеджера по рекламе
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
менеджера по рекламе
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность менеджера по рекламе _____________.
1.2. Менеджер по рекламе назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством РФ порядке приказом руководителя ____________.
1.3. Менеджер по рекламе подчиняется непосредственно ______________.
1.4. На должность менеджера по рекламе назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (по специальности менеджмент) или высшее профессиональное образование и дополнительную подготовку в области менеджмента, стаж работы по специальности не менее ____ лет.
1.5. Менеджер по рекламе должен знать:
– законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие предпринимательскую, коммерческую и рекламную деятельность;
– основы рыночной экономики, предпринимательства и ведения бизнеса;
– конъюнктуру рынка;
– порядок ценообразования и налогообложения;
– теорию и практику менеджмента;
– организацию рекламного дела;
– средства и носители рекламы;
– основы делового администрирования, маркетинга;
– формы и методы ведения рекламных кампаний;
– порядок разработки договоров и контрактов на организацию и проведение рекламных кампаний;
– этику делового общения;
– основы социологии, общую и специальную психологию;
– основы технологии производства, структуру управления организацией, перспективы инновационной и инвестиционной деятельности;
– основы организации делопроизводства;
– современные средства сбора и обработки информации;
– средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
– формы и методы работы с персоналом, мотивации труда;
– основы законодательства о труде;
– передовой отечественный и зарубежный опыт ведения рекламного дела;
– правила и нормы охраны труда.
1.6. В период временного отсутствия менеджера по рекламе его обязанности возлагаются на __________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Менеджер по рекламе:
– организует работу по рекламированию производимой продукции или выполняемых услуг с целью их продвижения на рынки сбыта, информируя потребителей о преимуществах качества и отличительных свойствах рекламируемых товаров или услуг;
– осуществляет руководство, планирование и координацию работ по проведению рекламных кампаний;
– разрабатывает планы рекламных мероприятий по одному виду или группе товаров (услуг) и определяет затраты на их проведение;
– участвует в формировании рекламной стратегии, основанной на перспективных направлениях дальнейшего организационного развития, инновационной и инвестиционной деятельности;
– осуществляет выбор форм и методов рекламы в средствах массовой информации, их текстового, цветового и музыкального оформления;
– определяет конкретных носителей рекламы (газеты, журналы, рекламные ролики и др.) и их оптимальное сочетание;
– изучает рынок сбыта и покупательский спрос с целью определения наилучшего времени и места размещения рекламы, масштабов и сроков проведения рекламных кампаний, круга лиц, на которые должна быть направлена реклама, ориентируя ее на целевые группы по профессии, возрасту, покупательной способности, полу;
– организует разработку рекламных текстов, плакатов, проспектов, каталогов, буклетов, контролирует их качество, обеспечивая наглядность и доступность рекламы, соблюдение норм общественной морали, не допуская нарушений правил конкурентной борьбы;
– осуществляет контроль над разработкой и реализацией договоров и контрактов по рекламированию продукции или услуг;
– организует связи с деловыми партнерами, систему сбора необходимой информации и расширение внешних связей в целях совершенствования рекламной деятельности;
– анализирует мотивацию спроса на производимую продукцию или оказываемые услуги, организует изучение потребностей покупателей и определяет направленность проведения рекламных кампаний;
– поддерживает необходимые связи с другими структурными подразделениями организации в процессе разработки и проведения рекламных мероприятий, привлекает к решению поставленных задач консультантов и экспертов, приглашает к участию в рекламе широко известных и популярных лиц, заключая с ними договоры на коммерческой основе;
– осуществляет руководство подчиненными сотрудниками.
3. ПРАВА
Менеджер по рекламе имеет право:
3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам (подразделениям) поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
3.2. Контролировать выполнение плановых заданий и работу, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами (подразделениями).
3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности менеджера по рекламе, подчиненных ему служб (подразделений).
3.4. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию менеджера по рекламе.
3.5. Представлять интересы организации в сторонних организациях по вопросам, связанным с его профессиональной деятельностью.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Менеджер по рекламе несет ответственность за:
4.1. Результаты и эффективность производственной деятельности своего отдела.
4.2. Необеспечение выполнения своих функциональных обязанностей, а также работу подчиненных ему служб (подразделений) организации по вопросам, входящим в обязанности отдела.
4.3. Недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ отделом, подчиненных служб (подразделений).4.4. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений руководителя организации.
4.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности организации и ее работникам.
4.6. Несоблюдение трудовой и исполнительской дисциплины работниками отдела сбыта, подчиненных служб (подразделений) организации.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы менеджера по рекламе определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.
5.2. В связи с производственной необходимостью менеджер по рекламе может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с _________ __________________________________________________________________________. (наименование, номер и дата документа) СОГЛАСОВАНО: Юрисконсульт ____________ ___________________ (подпись) (Ф.И.О.) “___”__________ ___ г. С инструкцией ознакомлен: _____________ ___________________ (подпись) (Ф.И.О.)
Источник: https://dogovor-obrazets.ru/%D0%BE%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%B7%D0%B5%D1%86/%D0%98%D0%BD%D1%81%D1%82%D1%80%D1%83%D0%BA%D1%86%D0%B8%D1%8F/17959
Общие положения должностной инструкции менеджера по рекламе
Бесплатная консультация юриста по телефону:
Менеджер по рекламе и PR занимается осуществлением рекламы продуктов или услуг, предоставляемых организацией.
Реализует обратную связь с клиентами и соучаствует в разработке стратегии по развитию и продвижению кампании.
Менеджер находится под руководством генерального директора, освобождающего или назначающего его на должность.
Сам генеральный директор организации, в случае отсутствия менеджера, имеет право на замещение другим сотрудником, временно исполняющим его обязанности.
Менеджер по рекламе и PR должен знать:
- Законодательные акты страны;
- Основы общей или специальной психологии, социологии;
- Нормы по охране труда;
- Технику безопасности;
- Этику общения в деловом стиле;
- Основы маркетинга;
- Условия принятия, выдвинутые работодателем;
- Должностную инструкцию по своей специальности;
- Современную конъюнктуру рынка;
- Руководствоваться уставом организации, нормативными актами.
В число обязанностей менеджера по рекламе входит следование законодательству страны, указам и распоряжениям руководящих лиц. Соблюдение всех инструкций, регламентов и политики кампании, а также выполнение всех правил внутреннего трудового порядка, действующего у работодателя. Способствование развитию организации, повышению прибыльности.
Скачать образец должностной инструкции
Какие обязанности выполняет менеджер по рекламе и маркетингу?
Менеджер по рекламе и маркетингу разрабатывает и следит за распространением печатной продукции — визитных карточек, баннеров, плакатов и т.д. Координирует работы по реализации планов маркетинга кампании и анализирует конъюнктуру рынка — сюда входит мониторинг ресурсов кампании и ресурсов конкурентов.
Также он поддерживает деловые отношения с партнёрами по бизнесу. Налаживает плодотворную коммуникацию с СМИ, сообщая им данные об организации на регулярной основе. Производит коллаборации с агентствами по менеджменту и PR.
Специалист распространяет влияние кампании, путём создания системы, направленной на продвижение организации и публикует статьи на интернет-ресурсах фирмы. Поддерживает веб-страницы в функциональном состоянии, своевременно обнаруживает и исправляет проблемы.
Разрабатывает дизайн в стиле кампании, работая с топографическими издательствами по выпуску печатной продукции. Проводит акции и мероприятия, организующиеся для улучшения имиджа кампании. Контролирует исполнение приказов.Производит расчёты по осуществлению рекламы.
В некоторых случаях работник рассматривает жалобы и предложения от клиентов. Вырабатывает оптимальный метод привлечения клиентов к своей продукции, анализируя спрос на товары. Оценивает востребованность продукции — исследуя среду, позволяющую идентифицировать целевую аудиторию.
Права менеджера по рекламе — особенности
PR-менеджер имеет право на выдачу подчинённым заданий, имеющим отношение к функциональным обязанностям. Может требовать от начальства рабочего места и необходимых для работы ресурсов, средств связи. Запрос дополнительных ресурсов по части своей компетенции.
В перечень прав доступных специалисту входит:
- Повышение профессиональной квалификации;
- Подписание документов от своего лица в пределах маркетинга;
- Взаимодействовать с руководителями;
- Получение необходимых по работе документов.
Учитывая особенности данной должности, работник в праве на вступление в переговоры с другими фирмами, представляя интересы организации, на предложение своих идей улучшения маркетинга кампании. Также он производит контроль над своевременным выполнением плановых работ или порученных заданий.
Менеджер по рекламе и маркетингу — функциональные обязанности
Обязанности менеджера по рекламе и маркетингу состоят из предоставления потребителям полной информации о преимуществах своей продукции. Планирования всех мероприятий по увеличению сферы влиянии производства. Менеджеру по маркетингу и PR поручают методы рекламирования. Организованное обучение рабочего персонала и контроль за исполнением их работы
К обязанностям также относится заключение деловых соглашений и сотрудничество с рекламными агентствами в сфере менеджмента. Коммерческие соглашения с известными и влиятельными людьми. Обязательное исполнение разовых поручений от работодателя, мониторинг PR-деятельности конкурентов.
Ответственность
Менеджер по рекламе и маркетингу несет ответственность за:
- Результативность своей деятельности;
- Бюджет, отведённый на маркетинг;
- Нарушение правил о неразглашении коммерческой тайны;
- Материальный или другой вид ущерба, нанесённый предприятию или государству;
- Последствия личных решений, не одобренных генеральным директором;
- Качество исполняемой работы;
- Недостоверную информацию об отчётах работы;
- Правонарушения, связанные с законодательством страны или трудовым распорядком.
Естественным явлением является и то, что за неисполнение прямых должностных обязанностей, работник также понесет ответственность.
Бесплатная консультация юриста по телефону: (4 4,50 из 5)
Загрузка…
Источник: https://legionfg.ru/obshhie-polozheniya-dolzhnostnoj-instrukcii-menedzhera-po-reklame/
Что входит в должностные обязанности менеджера по рекламе? Основная деятельность специалиста
Должностная инструкция менеджера по рекламе или PR-менеджера – это внутренний документ, в котором отражается основная информация о деятельности специалиста с учетом специфики компании, а именно общие положения, квалификационные требования, обязанности, а также права и ответственность сторон.
Должностная инструкция служит для распределения функционала между работниками и оценки качества работы, а также помогает доказать несоответствия в работе и правомерность санкций, применяемых к сотрудникам в случае неисполнения или неверного выполнения прямых обязанностей.
Профстандарт
Профстандарт является документом с описанием профессиональной квалификации и компетенций, необходимых для выполнения определенных обязанностей и функций.
Основные пункты документа:
- Общие сведения о профессии – наименование и цель, группа занятий.
- Описание должностных функций – краткое описание ключевых профессиональных функций и их сегментация на подзадачи.
- Характеристика должностных функций – детальное описание каждой из функций, требование к образованию и квалификации, а также возможные названия профессии.
Кто должен разрабатывать инструкцию?
Как правило, на предприятиях разработкой должностных инструкций занимается руководитель подразделения, который прописывает для своих непосредственных подчиненных регламенты полномочий и обязанностей.
В случаях, когда менеджер по рекламе находится в непосредственном подчинении у директора компании, документ такого рода может создаваться руководителем отдела персонала, помощником руководителя или непосредственно директором.
Как правило, должностные инструкции создаются единоразово для каждого из отделов и характеризуют работу его сотрудников, равномерно распределяя функции подразделения в соответствии с должностью и уровнем квалификации.
Лицом, отвечающим за обеспечение компании должностными инструкциями, является руководитель отдела кадров или лицо, его заменяющее. Каждая фирма имеет право самостоятельно составлять и формировать регламенты для той или иной должности.
Правила оформления
Правила оформления и содержания ДИ касаются, прежде всего, основных составляющих макета документа:
- Наименование организации, соответствующее закрепленному в учредительных документах.
- Гриф об утверждении руководителем компании, состоящий из слова «Утверждаю», точного наименования должности утверждающего лица, его ФИО и подписи, а также даты утверждения документа.
- Наименование должности, соответствующее одной из указанных категорий – руководитель, специалист, исполнитель/технический исполнитель.
Важно! Должность относят к той или иной категории в соответствии с характером работы, выполняемой конкретным сотрудником.
Общие положения
- ДИ менеджера по рекламе определяет особенности работы сотрудника, а именно – должностные обязанности и функции, права и ответственность на предприятии/компании.
- Сотрудник назначается на должность менеджера по рекламе и освобождается от указанной должности в соответствии с приказом директора/генерального директора.
- Лицо, претендующее на должность по рекламе, должно обладать высшим профессиональным образованием по профилю реклама и связи с общественностью/PR/менеджмент или высшим образованием с дополнительной квалификацией по указанным профилям.
- Сотрудник на данной должности должен обладать знаниями в следующих областях:
- Ценообразование и налогообложение.
- Законодательная сфера в области рекламы и коммерческой деятельности.
- Предпринимательство и бизнес.
- Продвижение товаров и услуг.
- Методы и каналы сбора и анализа информации.
- Маркетинг.
- Организация и ведение рекламных кампаний.
- Документооборот в области рекламы.
- Трудовое законодательство РФ, охрана труда (основы).
- Психология потребителей, социология (основы).
- Структура управления организацией и персоналом.
Обязанности
Менеджер по рекламе обязан выполнять следующие функции:
- Разработка и осуществление рекламных кампаний и мероприятий отдельных товаров или услуг, или их групп.
- Формирование и распределение бюджета на проведение рекламных кампаний.
- Продвижение производимых товаров или услуг на рынке сбыта с помощью мероприятий, акций и кампаний и контроль за их проведением.
- Информирование клиентов об особых свойствах, преимуществах и отличительных чертах производимых товаров или услуг.
- Изучение и анализ рынка, конкурентов и аудитории с целью определения места, вида и особенностей рекламных кампаний.
- Сегментация целевой аудитории по полу, возрасту, профессии и платежеспособности.
- Организация процессов разработки и производства рекламных и раздаточных материалов (буклеты, тексты, фото, видео, каталоги и т.д.) в соответствии с законодательством и потребностями компании.
- Подбор форм и каналов продвижения и рекламы товаров или услуг компании, выбор оформления и особенностей подачи.
- Необходимость привлечения к рекламным кампаниям и мероприятиям третьих лиц (подрядчиков, экспертов, консультантов).
Права
Права менеджера по рекламе включают в себя следующее:
- Формирование работы и контроль выполнения текущих задач и функций подчиненными или третьими лицами, своевременное завершение промежуточных точек.
- Запросы и получение необходимых для работы менеджера по рекламе материалов, сведений и документов.
- Представление интересов компании по вопросам, касающимся непосредственной деятельности менеджера по рекламе в сторонних учреждениях и организациях.
- Привлечение третьих лиц для выполнения обязанностей, связанных с деятельностью менеджера по рекламе.
